4月22日，校（院）党委委员、副校（院）长贾海宁到学院调研指导就业工作。

调研会上，学院党委书记马宁围绕学院2025届毕业生就业工作推进情况作了专题汇报。详细介绍了学院的基本情况及当前毕业生就业进展、重点难点及学院采取的特色举措，包括推进全员参与、广拓就业渠道、挖掘校友资源、强化资源整合、分类建立就业动态台账等。

听取汇报后，贾海宁充分肯定了学院在就业工作中的得力措施与阶段性成效。针对当前就业形势和校（院）就业工作总体部署，他指出，一要强化组织领导，深刻认识就业工作的极端重要性，调动一切资源和力量，层层压实责任，进一步促进就业工作提质增效；二要强化开源拓岗，多渠道搭建就业平台，注意节点把握，统筹推进各项就业工作落实；三要强化就业帮扶，实行动态管理和精准帮扶，确保特殊群体就业；四要加强政策引导与宣传工作，帮助毕业生防范求职风险，维护就业安全，助力毕业生平稳顺利融入社会。

此次调研工作为学院就业工作注入了新动力，指明了努力方向。学院将以此为契机，切实扛起就业工作政治担当，全力以赴、多措并举，推动毕业生高质量就业工作取得新突破。

校（院）学生工作部主要负责同志、学院领导班子成员、毕业班辅导员参加调研会。